Стартувала інформаційна кампанія “Виходь на світло!”
11:57 19.09.2024
Новини
Ви бажаєте оформити житлову субсидію: що треба знати
Житлова субсидія є безповоротною адресною державною соціальною допомогою вразливим споживачам житлово-комунальних послуг — мешканцям домогосподарств, що проживають в житлових приміщеннях (будинках) і не можуть самотужки платити за житлово-комунальні послуги, оплачувати витрати на управління багатоквартирним будинком, витрати на комунальні послуги, витрати на придбання скрапленого газу, твердого та рідкого пічного побутового палива в такому будинку.11:50 19.09.2024
«Україна для кожної дитини»: дізнайтеся, як прийняти дитину в родину
В Україні тисячі дітей зростають без сім‘ї та позбавлені батьківської турботи. Але для кожної дитини сім’я – це можливість зростати в любові та безпеці, відчувати турботу, долати разом труднощі. Сімейні форми виховання, усиновлення та послуга патронату можуть дати дітям стабільне майбутнє, а родинам — радість від турботи про інших.14:50 17.09.2024
Завантажити проєкт в форматі *.DOCX
14:45 17.09.2024
Проєкт рішення "Про створення Молодіжної ради при Локачинській селищній раді"
ЗАВАНТАЖИТИ в форматі PDF09:29 12.09.2024
Про Об’єднання матерів і дружин Захисників України
Об’єднання матерів і дружин Захисників України - Всеукраїнське громадське об'єднання, неурядова організація, створена жінками з родин військовослужбовців після військових подій в Іловайську серпня 2014 року і офіційно зареєстрована 20 жовтня 2014 року з назвою «Об'єднання дружин і матерів бійців учасників АТО». В 2023 році після повномасштабного вторгення росії на територію України, назва була змінена на "Обʼєднання матерів і дружин Захисників України".14:35 30.08.2024
Дії роботодавця з охорони праці при прийомі співробітника на роботу
Під час війни вимоги до охорони праці дещо пом'якшилися (мораторій на перевірки, декларації замість дозволів тощо), проте до відбору та прийняття на роботу персоналу вони залишилися незмінними. Тож, нагадуємо роботодавцям, що потрібно зробити з точки зору охорони праці при прийомі нового співробітника: По-перше, провести обов'язковий медичний огляд працівників певних категорій: Згідно зі ст. 169 КЗпП роботодавець зобов’язаний за свої кошти організувати проведення попереднього (при прийнятті на роботу) та періодичних (протягом трудової діяльності) медоглядів працівників, зайнятих на важких роботах, роботах із шкідливими чи небезпечними умовами праці або таких, де є потреба у професійному доборі.14:45 28.08.2024
Обґрунтування технічних та якісних характеристик предмета закупівлі кольпоскопа
ЗАВАНТАЖИТИ в PDF12:15 26.08.2024
